Над 15 000 потребители избраха Kaufland за Търговска верига №1 в България.

Резултатите са от шестнадесетото издание на потребителската класация „Любимите марки”, в което Kaufland България за поредна година затвърди своята водеща позиция в търговския сектор. Компанията беше избрана за Търговска верига №1 и Любим работодател в ритейл и търговия и в тазгодишното издание на класацията. 

Kaufland България спечели 1-во място в категорията „Равнопоставеност и грижа за служителите“, благодарение на цялостната стратегия за управление на човешкия капитал.  В категория „Кампания с кауза“ журито присъди 2-ро място на Kaufland България за ежемесечното дарение на кучешка храна за общинските приюти. 3-то място в категория „Иновативна бизнес стратегия“ компанията получи за концепцията One Stop Shopping, която улеснява пазаруването за хиляди домакинства. Към момента на територията на магазините и на паркингите на Kaufland функционират над 640 търговски обекта на 170 партньора. 

Kaufland България бе отличена с две престижни награди в тазгодишното издание на конкурса „Компания на годината“ 2025, организиран от списание и клуб Business Lady. Ритейлърът получи признание в категориите „Корпоративна социална отговорност (КСО)“ и „Employer Branding (Работодателска марка)“ за приноса си към обществото и изграждането на устойчива работодателска култура.

Kaufland е най-добрият работодател в страната според престижната годишна класация Career Show „Топ 100 най-добри работодатели в България”. За трета поредна година лидерът в ритейла зае първо място за резултатите си, насочени към развитието на своя екип и поддържане на сигурна и стабилна работна среда. С класирането си затвърдихме водещата си роля в България в налагане на най-добрите работодателски практики и превръщането им в еталон за българския трудов пазар.

Гордеем се, че Kaufland България беше отличен с три престижни награди от Employer of Choice Awards 2025:

Злато в категорията „Развитие и обучение“ 

Сребро за „Студентски активности и подбор“ 

Сребро за вдъхновяващата комуникационна кампания за Жените@Kaufland

Общо със седем статуетки бяха отличени пет от дамите от лидерския екип на Kaufland България на четиринайсетото издание на Международните награди на списание и клуб Business Lady. Компанията взе награди за работата си по част от стратегическите теми, които са управлявани от жени - иновативен мениджмънт, човешки ресурси, устойчиво развитие и социални политики. Призът за „Иновативен мениджмънт“ спечели Юлия фон Видинг - ръководител направление „Логистика“ в Kaufland България. Отличието за целия екип „Човешки ресурси“, като и това за „Работодателска марка“ беше връчено на Анна Панчева - ръководител направление „Човешки ресурси“ в Kaufland с фокус върху „Привличането на таланти и работодателска марка“. В категория „Образование“ отличието взе Диана Костова, ръководител „Обучение, развитие и мотивиране“ в Kaufland България. две от статуетките в категории „Устойчиво развитие“ и „Корпоративна социална отговорност“ бяха връчени на мениджър „Корпоративни комуникации и социална отговорност“ в Kaufland България – Кремена Георгиева. Наградата „Личност – вдъхновител“ отиде при Теодора Арапоглу, която е старши търговец храни в отдел „Колбаси и замразени храни“. Теодора Арапоглу отговаря за стратегическото планиране и управление на асортимента в ритейлъра.

За втора поредна година Kaufland България бе отличен с наградата „Работодател на годината“ от b2b Media Employer Branding Awards. Най-голямата търговска верига грабна престижното отличие за цялостната си политика в областта на човешките ресурси в оспорваната надпревара за най-високи постижения в изграждането и управлението на работодателската марка между водещи компании. Kaufland България получи още две златни награди в категориите  Education innovation и Employer branding event в седмото издание на конкурса, организиран от b2b Media.