Включи се в Бизнес академия Kaufland – УНСС Сезон 2
Бизнес академия Kaufland – УНСС Сезон 2 е първата по рода си практически ориентирана бизнес академия, разработена от лидера в ритейла в България, Kaufland, за всички студенти, които искат да имат истински вълнуваща кариера. Ако и ти си един от тях, продължавай да четеш надолу!
Какво представлява Бизнес академия Kaufland – УНСС Сезон 2?
Бизнес академия Kaufland – УНСС Сезон 2 е уникален проект, който те кани на една по-различна среща с бизнеса. В рамките на 15 бизнес модула (от 12.03 до 17.05.2024 г.), ще научиш в детайли най-важното и най-интересното за актуалната бизнес среда. Ще разбереш повече за това как световните тенденции диктуват дневния ред у нас, как се позиционира успешен бранд на пазара и какви са конкретните стъпки, за да се превърне той в супербранд. Ще разбереш колко важен наистина е екипният дух и какви чудеса могат да се постигнат, ако владееш тънкостите във воденето на преговори.
Академията се осъществява за втора поредна година с ексклузивното сътрудничество на Университета за национално и световно стопанство и е отворена за студенти на университета.
Бизнес академия Kaufland – УНСС е с продължителност 5 месеца, като на финала на академията, ще можеш да приложиш знанията си в разработването на решения на реални бизнес казуси. Освен това, ще получиш възможност за стаж в избрано от теб звено, в Централния офис на Kaufland България. По време на академията също така ще имаш възможност да се запишеш на опционални soft skills обучения.
Бизнес академия Kaufland – УНСС Сезон 2 дава още повече – всички студенти на Академията, които са посетили поне 80% от лекциите, участвали са в бизнес казусите и са провели успешно стажа си в Kaufland България, ще получат на края на Академията стипендия в размер на 2500 лв.
Съдържанието на Бизнес академия Kaufland – УНСС Сезон 2 е разпределено в 6 тематични модула, разделени по следните теми:
- Как се става лидер на пазара
- Изграждане на пазарна идентичност
- Изграждане на супербранд
- Иновации и инвестиции
- Планиране на успеха
- Изграждане на силен екип
Лекторите на Бизнес академия Kaufland – УНСС Сезон 2 са успешни доказани професионалисти, част от екипа на Kaufland България, готови да споделят знанията и уменията си.
Какво е съдържанието на Бизнес академия Kaufland – УНСС Сезон 2?
Официалното откриване на Бизнес академия Kaufland – УНСС Сезон 2 с изпълнителния директор на Kaufland България – Иван Чернев, ще се състои на 12.03.2024 г. от 10:00 в Голяма конферентна зала в УНСС.
1. Иновации и инвестиции
- Експанзия и стратегическо планиране: изграждане на конкурентно предимство – 14.03.24 г., 17:30 ч., зала 2032А – Научни съвети
- Бъдещето в ритейла: One Stop Shopping – 19.03.24 г., 17:30 ч., зала 2032А – Научни съвети
- Иновации и зелена трансформация – 21.03.24 г., 17:30 ч., зала 2032А – Научни съвети
- Снабдяване с материали и услуги – 26.03.24 г., 17:30 ч., зала 2032А – Научни съвети
2. Как се става лидер на пазара
- Ритейлът отвътре: тенденции и прогнози – 28.03.24 г., 17:30 ч., зала 2032А – Научни съвети
- Позициониране на пазара: тайната на богатия асортимент – 02.04.24 г., 17:30 ч., зала 2032А – Научни съвети
3. Изграждане на силен екип
Умения на бъдещето и управление на екипа – 04.04.24 г., 17:30 ч., зала 2032А – Научни съвети
4. Планиране на успеха
- Финансови резултати и бизнес планиране – 08.04.24 г., 17:30 ч., зала 2032А – Научни съвети
- Ритейл и Финанси: бизнес на високи обороти -15. 04.24 г., 17:30 ч., зала 2032А – Научни съвети
5. Изграждане на пазарна идентичност
- Организация и управление на пазарни процеси – 11.04.24 г., 17:30 ч., зала 2032А – Научни съвети
- Логистика и мениджмънт на доставките – 25.04.24 г., 10:00 ч., Централен склад на Kaufland (с. Стряма)
6. Изграждане на супербранд
- Репутационен мениджмънт: от имидж към репутация – 08.05.24 г., 17:30 ч., зала 2032А – Научни съвети
- Brand Ambassador Marketing – 09.05.24 г., 17:30 ч., зала 2032А – Научни съвети
- Позициониране на изцяло нова марка на пазара – 14.05.24 г., 17:30 ч., зала 2032А – Научни съвети
- Управление на онлайн влиянието – 16.05.24 г., 17:30 ч., зала 2032А – Научни съвети
Как да кандидатстваш?
- Кандидатствай до 29.02.2024 г.
- Попълни нашия онлайн формуляр тук и изпрати актуална автобиография.
- Избраните кандидати ще бъдат поканени на интервю в Kaufland Централен офис.
Академията ти дава шанс и за допълнителен бонус от 1000 лв. на човек за 10-та най-активни и добре представили се през целия период на обучение. Виж тук условията за получаване на бонуса.
Имаш още въпроси?
Какви са критериите за участие в академията?
Академията е отворена за студенти от 3-ти и 4-ти курс бакалаври и магистри от УНСС, които не са били част от първо издание на академията. Желателно е да имаш добри познания по английски и/или немски език.
Къде ще се провеждат лекциите?
Лекциите ще се провеждат в кампуса на университета.
Кога ще се провеждат лекциите?
Лекциите ще се провеждат в делнични дни, от 17:30 ч. и ще са с продължителност от 1 астрономически час.
Къде ще се провеждат soft skills обученията?
Обученията ще се провеждат онлайн или в Централния офис на Kaufland България.
Къде ще се провежда разработването на бизнес казусите?
Разработването на бизнес казусите ще се провежда в Централния офис на Kaufland България (ул. Скопие 1 А).
Каква е продължителността на стажа?
Стажът е с продължителност от 2 месеца в периода юни – август 2024 г.
Стажът може ли да бъде зачетен като преддипломен стаж по учебен план?
Да, може. Ако искаш стажът ти да бъде зачетен като преддипломен стаж по учебен план за УНСС, ще ти издадем нужната документация спрямо изискванията на университета.
В кой отдел ще се проведе стажът ми?
Когато кандидатстваш, моля отбележи към кои отдели в Kaufland България проявяваш интерес. Ще се постараем да съобразим избора на отдел с предпочитанията ти.
Кога ще получа стипендията в размер на 2500 лв.?
Стипендията се изплаща в края на академията при изпълнение на следните критерии: посещение на поне 80% от презентациите, участие в бизнес казусите и успешно провеждане на стажа в Kaufland България.
Какви са критериите за получаване на допълнителен бонус от 1000 лв.?
Общата оценка се формира от изпълнението на следните критерии при постигането на минимален брой точки 160.
- Присъствие на лекционна част – минимален брой посещения 14 (всяко носи по 1 т.)
- Индивидуално представяне и работа по бизнес казуса от всеки участник от твоя отбор. Участниците нямат право да гласуват за себе си. (средноаритметична оценка не по-ниска от 4 на база представяне от 1 до 5 по предварително определени критерии) 4 = 4 т.; 5 = 5 т.
- Оценка от пряк ръководител за цялостно представяне по време на стажа (оценка не по-ниска от 4 на база представяне от 1 до 5) – 4 = 4 т.; 5 = 5 т.
- Публикуване на съдържание в социалните мрежи, свързано с участието в академията – споделяне на post/story/reel с преживявания от академията и компонентите й в LinkedIn, Facebook, Instagram, TikTok, които ще бъдат зачетени след изпращане на споделеното съдържание като скрийншот на recruitment@kaufland.bg. Минимален брой точки – 30.
За да бъде одобрена една публикация, тя трябва да има отличителен елемент на Kaufland и/или академията (лого на Kaufland, банер, плакат, постер, рекламен материал и т.н.). Споделеното съдържание ще бъде оценявано по следните критерии:
- Стори без таг – 1 т.
- Стори с таг @kauflandbulgaria – 2 т.
- Стори с таг @kauflandbulgaria + #teamkaufland – 3 т.
- LI/FB/IG/TT post/reel без таг – 4 т.
- LI/FB/IG/TT post/reel с таг @kauflandbulgaria – 5 т.
- LI/FB/IG/TT post/reel с таг @kauflandbulgaria + #teamkaufland – 6 т.
Бонусите ще получат първите 10 участника с най-голям общ брой точки. При равен резултат между участници, решението за получаване на бонуса ще се вземе от комисия от 3-ма души представители на отдел Човешки ресурси.
Вярваме, че всеки от вас по време на участието си в академията ще има много интересни или забавни истории, които да разкаже за своя придобит опит в Kaufland. Ето защо ще се радваме да си активен в социалните мрежи и по този начин да ни подкрепиш в изграждането на положителния имидж на компанията пред външната аудитория. Защото независимо дали на живо или в социалните медии – ние сме екип.
